为了帮助新伙伴更好的了解集团战略目标及发展规划，熟悉企业文化，掌握集团重点产品内容，更好的融入团队、融入集团，增强认同感和归属感，掘金集团于5月8日、5月9日开展了为期两天的北京区域新员工入职培训，16名小伙伴参加了本期培训。
本次培训充分结合了新员工现阶段的发展需求，有针对性地设置了讲师授课、风采展示、团队建设、人员结业授勋等多个环节，旨在促进新员工快速融入集团，坚定理想信念、传承掘金精神、明确努力方向、树立远大目标，提升自豪感和责任感，加速实现新伙伴从“掘金新人”到“掘金人”的华丽转身，为后续工作的顺利开展注入不竭动力。
开营环节
培训伊始，培训人员为大家讲解了培训的目的、日程安排及考核要求，并且通过破冰游戏让大家互相介绍，彼此熟悉建立密切的联系。通过开营环节让大家打破了陌生感，感受到了集团简单开放、激情奋进的企业文化，给新伙伴们留下了良好的初印象。
培训分享
本次培训邀请了集团创始人及各部门的专业老师担任讲师，课程内容涵盖企业文化、发展战略、集团产品、规章制度及通用能力技巧等，在课堂上，小伙伴们和讲师们积极互动，热情十分高涨，讲师将核心重点内容一一罗列讲解，小伙伴们遇到不懂的问题也会和讲师重点沟通，为大家后续顺利开展工作打下坚实基础。
结业授勋
在培训课程结束之后，我们进行了考试以及结业授勋，两日的培训虽然结束了，但是各位伙伴的掘金之旅刚刚开始，我们希望各位伙伴可以同掘金共进步，齐发展，赢得属于自己的美好明天。
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